Fyra bygghjälmar i olika färger på rad i en trappa

Säkerhetskultur på arbetet

Varför inträffar arbetsolyckor och varför förekommer ohälsa kopplat till arbetet – trots att det finns ett väl utvecklat arbetsmiljö- och säkerhetsarbete?

Svaret på frågan går bland annat att hitta inom det område som benämns säkerhetskultur. Att investera i arbetsmiljön och skapa en god säkerhetskultur bidrar ofta till att öka verksamhetens konkurrenskraft, oavsett bransch. IVL Svenska Miljöinstitutet hjälper företag och organsationer i arbetet med att förebygga olyckor och förstå vad som skapar säkra arbetsplatser.

Säkerhetskultur har många definitioner och vi använder begreppet för att beskriva:

  • Organisationens förmåga att skapa och upprätthålla en säker arbetsmiljö och säkra arbetssätt
  • Ett gemensamt förhållningssätt för alla i organisationen att agera kopplat till risker och säkerhetsfrågor

Ett vanligt uttryck är att ”kulturen sitter i väggarna” vilket gör det svårt att arbeta med och påverka kulturen. Om vi i stället betraktar säkerhetskulturen som något som sitter i våra beteenden- dvs det vi säger och gör- då kan vi arbeta med kulturen: vi kan förstärka det som fungerar bra och bidrar till säkerhet, och arbeta för att förändra det som leder till risker och risktagande i arbetet.

Vill du ha hjälp att se över era rutiner och arbetssätt för att bidra till en god säkerhetskultur?

Anlita IVL för:

  • Workshops
  • Föreläsningar
  • Kartlägga verksamhetens status – styrkor och förbättringsområden
  • Utveckla strategier, processer och arbetssätt

IVL Svenska Miljöinstitutet har tagit fram tio tips och rekommendationer Länk till annan webbplats, öppnas i nytt fönster. för en hållbar säkerhetskultur och dessa kan tillsammans utgöra en start för företagets dialog och arbete med säkerhetskulturen.